試したほうがいいに決まってる。だって、実際に働かなきゃ「きついな」って分からへんやん。
僕は実際にフルタイムで働いたし、なんなら流れで毎日2時間残業もしたけど、試したほうがええで。
実際に働くと、自分の体力の限界が見える。
僕は1か月残業40時間したら、「この疲労で毎日自炊するの無理やな」って思ったもん。
そうなったら夜は外食になるやんか。金欲しいってなるやんか。すると「給料＋2万円ぐらいは欲しいな」ってなる。
あれ……でもそんな給料出してくれる条件の会社ないぞ？ → じゃあ一人暮らし無理じゃね？ → 家から近いが勝手に会社の条件に決まる。
こうやって実際に働くと、会社に求める条件が決まるねん。
▶ 6年ニートだった僕が正社員になる前に週5・8時間働いて分かったこと
就活してると、落ちまくってメンタルきっついときにブラックっぽい会社から内定が出ることもある。
就活前は「ブラックなんて絶対入らへん！」って思ってたんやけど、予想以上に心揺れるのよね。「入ったほうがええんかな」って。
でも口コミ見たら、残業40時間を超えるのが当たり前みたいに書かれてて、ギリギリ踏みとどまれたんよ。
だって、やったことあるんやもん。
なんでもそうやが、知識として知ってるのと、やったうえで知ってるのは0と100ぐらい違う。別モノや。
だからこそ、就活前にバイトで試せる労働条件は試しておくといい。
「企業を選べる立場じゃない」と思ってるニート・フリーターへ｜ブラック企業の内定は断れ
これニートフリーター就活あるあるだと思うんですけど、内定もらったけど断るかどうかめっちゃ迷う。うすうすブラックじゃないのかって思ってるけど、そもそも自分が仕事選んでいい立場なのか？みたいに悩んでるパターンね。僕は空白期間6年、高卒25歳で2…
neet27.com
2026.08.16
▼ほかの面接の悩みも見る
コメント