複数の就職エージェントを同時に使ってもいいですか？

週に面接3～4回ガッツリ受けたいっていうならありやな。それ以外はあんまおすすめしない。

単純に作業量が倍になるからな。

書類書くのも２倍。会話のやり取りも２倍で断るの上手じゃないとパンクする。

僕は元6年ニート、高卒26歳のフリーターで、当時はバイトを週1～2でしながら、面接も同じくらいのペースで受けてた。このときはまだエージェント1社。

そのあと体調を崩して、いったん就活を休んでから再開。

今度はエージェントを６社同時に登録して、最終的に2社同時に使ったんだが、スケジュール調整がシンプルにだるいわ。担当の力量にもよるけどな。

両方シゴデキやったらいいんやけど、僕の場合は片方が連絡遅かったからスケジュール調整がしづらかった。

あとシンプルに普段より電話やLINEが2倍うるさい。面接で落ちまくってると、これは結構ストレスになる。

僕のおすすめは、最初に2～3社ぐらい一気に登録して、自分が良さそうって思った担当者1人に絞り込むことやな。

エージェントを同時に使い続ける必要はないが、担当者の比較はマジでやったほうがいい。

僕が担当変える前は１次面接７連敗。担当変えたら内定４社やからな。

もちろん全部が担当のおかげってわけでもないが影響力はめちゃくちゃある。

会社によって求人が違うとか、そういうのを吹っ飛ばすほどの差があるからな。

エージェントは担当者が9割と言っても過言じゃない。

▼一次面接7連敗して、就活を半年休むことになった話
就職エージェントで7連敗して6年ニートが逆流性食道炎になった話

就職エージェントについて他にも気になることがあれば、Q&A集にまとめてる。